Yapı Kredi, 2022 Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi’ne girdi
Yapı Kredi; sektörel, milletlerarası ve Türkiye ortalamalarının üstünde bir performans sergileyerek 2022 Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi’ne (GEI) girdi. Yapı Kredi’nin birinci sefer geçtiğimiz yıl dâhil olduğu Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi kapsamında raporlama yapan halka açık şirketler; bayan liderliği ve yetenek sınırı, fiyat eşitliği, kapsayıcılık kültürü, cinsel tacizle uğraş siyasetleri ve bayan dostu marka kimliği olmak üzere beş alanda bedellendiriliyor. Bu beş alandaki performans ve şeffaflıkları çerçevesinde aşikâr bir skorun üstünde not alan şirketler endekse dâhil olabiliyor.
Toplumsal cinsiyet eşitliği, kurum kültürümüzün değerli bir kesimi
Bayan istihdamı ve toplumsal cinsiyet eşitliği manasında yaptıkları çalışmalarla örnek gösterilen bir kurum olduklarını lisana getiren Yapı Kredi CEO’su Gökhan Erün, şu değerlendirmede bulundu:
“Yapı Kredi olarak dünyanın her manada gelişmesi ve daha yaşanabilir bir yere dönüşmesinin yolunun herkese eşit fırsatlar sunulmasından geçtiğine inanıyoruz. Bu doğrultuda toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki güçlü politikalarımızla kesimimize uzun yıllardır liderlik etmekten gurur duyuyoruz.
Yapı Kredi çalışanlarının yüzde 62’sini, müdür ve üzeri yönetici takımımızın ise yüzde 40’ını bayanlar oluşturuyor. Uzun yıllardır birçok alanda titizlikle planlayıp uyguladığımız toplumsal cinsiyet eşitliği çalışmalarımız, kurum kültürümüzün ayrılmaz bir modülü haline geldi. Son olarak yaptığımız tüm bu çalışmalarla, geçtiğimiz yıl olduğu üzere bu yıl da Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi’nde yer almanın gururunu yaşıyoruz. Geleceğe daha yaşanılabilir bir dünya bırakmak için çıktığımız bu yolda farkındalığı artırarak bayan çalışan istihdamı ve fırsat eşitliği ile ilgili örnek olacak çalışmalarımıza sürat kesmeden devam edeceğiz.’’
